Deux nuits se sont passées depuis ma conférence à l’Agile Tour Bordeaux, je crois que les choses se sont aplanies je peux maintenant avoir un regard objectif sur ces 2 journées, puisque cette année l’édition bordelaise se passait pour la première fois sur deux jours.
Une petite pointe d’émotion en arrivant devant le campus IONIS hébergeant les écoles ISEG & Epitech, même si j’y viens toutes les semaines pour retrouver mes étudiants, l’émotion était surtout due au fait que l’année dernière j’étais dans l’équipe d’organisation, et je me suis même surprise à dire «mais pourquoi je ne suis pas restée dans l’orga ?» ! Bien entendu j’ai mes quelques raisons, liées notamment à un emploi du temps chargé et peut-être une surchauffe, car organiser des évènements, comme l’Agile Tour ou encore le TEDx demande beaucoup, mais alors beaucoup d’énergie. Et cette année encore, l’équipe était au top et nous a organisé une superbe édition !
Ce que j’ai particulièrement apprécié lors de cette édition :
- retrouver cette ambiance si particulière, et particulièrement bienveillante qui existe lors de l’ #atbdx
- retrouver des personnes que je ne peux croiser que lors d’Agile Tours et que j’ai plaisir à revoir
- faire la connaissance de nouvelles personnes qui seront dans la catégorie du dessus l’année prochaine
- cet esprit de partage et de collaboration qui permet l’enrichissement des personnes, des équipes et des organisations
- ressortir gonflée à bloc par tant d’interactions !
- voir plus de femmes !
- Se faire « croqué » par Romain Couturier en live, priceless, on se revoit bientôt à Bordeaux 😉
- un gros coup de cœur pour l’Open Space et la manière dont l’a facilité Alexis (@alexismonville) apprendre et partager en quelques heures ce qui parfois peut prendre des mois
- le plaisir reçu à la fin de la keynote par tout le feedback positif et les questions liées à notre intervention
- la leçon apprise lors de ma préparation de la keynote et qui m’a rappelé à quel point nous sommes tous humains, poke Fadhila Brahimi 😉
- le feedback moins positif sur notre keynote et le fait qu’elle ait pu surprendre (on aime/on n’aime pas, et dans les deux cas c’est bien : axe d’amélioration)
- les déjeuners au top !
- le fameux Off qui Prout qui à chaque fois sont des moments uniques et joyeux
- que beaucoup se soient rendus compte que je ne MORDS pas !
- la loi des 2 pieds : si tu n’es ni en train d’apprendre, ni en train de contribuer : tu as le droit de partir et c’est ok !
- et enfin l’humour de Michael Borde (@michael_borde)
Pour que ce soit soit parfait, il aurait fallu :
- plus de conférences liées à l’humain, au management, au jeu ou à la dynamique de groupe (pardon amis développeurs) parfois difficile à suivre pour une néophyte comme moi en matière de code ou de technique
- qu’on change de lieu pour le Off qui Prout (poke Bastien)
Keynote de Clôture
Cette keynote est le fruit de dizaines d’heures de préparation, à distance puisque nous ne sommes pas localisées Fadhila et moi au même endroit (elle est à Paris, je suis à Bordeaux). C’est donc Skype, téléphone, sms… que nous avons utilisés en amont. Fadhila est arrivée jeudi matin tôt à Bordeaux, nous avons pu ainsi répéter. C’est lors de ces répétitions que nous nous sommes rendues compte de la confrontation de nos cadres de référence, avouez que de se retrouver face au concept que nous allions traiter, nous ne pouvions pas nous le garder pour nous ! (d’ailleurs en coaching cela s’apparente à un processus parallèle…). C’est donc cette chute en fin de keynote que nous avons du retravailler et que nous avons souhaité « sketché » pour partager le rire plutôt que la retenue. Les rires entendus durant la keynote nous ont convaincues que c’était comme cela qu’il fallait faire, les personnes présentes étaient les bonnes personnes, et ce qui s’est passé était la meilleure chose qui pouvait se passer 😉 MERCI !
Quelques photos de ces deux jours :
Et pour en savoir plus sur le cadre de référence, vous pouvez lire l’article d’Isabel http://ayeba.fr/2010/01/et-si-on-louvrait/